Wednesday, 14 December 2016

Prinsip Bicara

Kita ni sebagai manusia banyak je kan benda nak dibualkan? Ada jer cerita kita. Bangun pagi jer, terus turun katil, mandi cepat2, pakai baju lawa2, pastu drive kereta pergi jumpa kawan kat kedai kopi. Kalau sejam tu, dah 10 cerita kita habiskan. Kan kan?

Sepanjang perbualan kita tu, ada prinsip yang kita kena patuh. Ada batas yang kita kena jaga. Jangan main keluar jer ayat dari mulut tu. Prinsip bicara. Kena ada tatasusila. Bak kata arwah Tan Sri P.Ramlee, "tiada kata secantik bahasa". Bahasa kita tu kena jaga.

Dari bicara kita memikat
Dari bicara kita mengguris

Bimbangnya, kata-kata yang dizahirkan dari lidah kita akan menjadi satu senjata tajam yang akan melukakan hati si pendengar. Luka dalam hati ni takde orang yang nampak. Dan tak berdarah. Tapi kesakitannya tu lagi perit daripada ditikam bertalu-talu. Bila orang dah sakit hati dengan apa yang kita cakap, siapa yang menanggung dosanya? Kita ni haaa..

Jadi bagaimana nak jaga prinsip bicara ini?

Pertamanya, fikir sebelum cakap. Adakah perkara yang kita hendak bicarakan itu sesuatu yang baik atau tidak? Fikir sebaiknya. Kalau baik, sebarkan. Kalau tak baik, pepatah kata "biar pecah di perut,jangan pecah di mulut". Sebabnya kalau dah pecah di mulut, kita takkan dapat mengubah keadaan lagi.

Keduanya, tentang siapa kita bicara? Kita sebagai manusia, tentu ada silapnya. Tiada orang dapat lari dari kesilapan. Jadi mengapa kita nak bercerita tentang keburukan orang kalau dalam diri kita ini juga ada keburukannya. Orang juga memandang perkara ini. Kalau kita bercerita keburukan orang, bimbangnya keburukan itu mendatangkan masalah kepada kita. Malah lebih teruk. Takutnya aib kita pula dibuka. Tak usahlah kita nak bercerita tentang sikap buruk orang sebab karma itu ada. Tak kira siapa orang itu.

Moga moga kita semua dapat memelihara prinsip bicara ini agar kita bukan sahaja menjadi orang yang dihormati di sisi masyarakat, tetapi kehidupan juga menjanjikan kesejahteraan buat kita. In Shaa Allah. Sama sama kita amalkan.

No comments:

Post a Comment